Onze werkwijze

 

Nadat wij jouw CV met een persoonlijke motivatie hebben ontvangen, is onze werkwijze als volgt:

  • Een uitgebreide intake is op afspraak. Naast het bespreken van jouw CV gaan we ook in op jouw wensen, persoonlijkheid, vaardigheden, arbeidsvoorwaarden en toekomstperspectief.
  • Aan de hand van jouw wensen en het beschikbare aanbod selecteren we direct één of meerdere vacature(s), die voor jou passend zijn. Belangrijke elementen naast functie-inhoud zijn sfeer en cultuur van de organisatie.
  • Afhankelijk van het vakgebied kan er een test bij jou afgenomen worden.
  • Een referentieonderzoek behoort standaard bij onze werkwijze. Uiteraard gebeurt dit in overleg met jou.
  • Vervolgens gaan we jouw kandidatuur met onze opdrachtgever bespreken.
  • De opdrachtgever heeft de definitieve stem of je wordt uitgenodigd voor een sollicitatiegesprek.
  • Komt het tot een sollicitatiegesprek, dan kunnen er meerdere gespreksrondes plaatsvinden.
  • Uiteindelijk bepalen jij en de opdrachtgever of het een juiste chemie is.
  • Bij een match blijven wij jou gedurende de gehele periode persoonlijk begeleiden.
  • Aan het totale werving- en selectietraject zijn geen kosten verbonden voor de kandidaat.

De vacatures in het office segment zijn op mbo, hbo & universitair niveau:

  • administratief & financieel
  • commercieel
  • secretarieel
  • communicatie & marketing
  • personeel & organisatie
  • techniek

Facts

  • Wij bemiddelen in vacatures voor zowel bepaalde als onbepaalde duur.
  • 90% van onze kandidaten, die op uitzendbasis aan de slag gaan, krijgen na goed functioneren een vast contract.
  • Minimaal 50% van onze bemiddelingen zijn op basis van werving & selectie.

Klik hier om je in te schrijven.

 

Afspraak maken?

Wij ontmoeten je graag persoonlijk! Bel je ons voor een afspraak?

Telefoon: 0344 – 62 74 11. Of mail naar: info@spiritsupport.nl.

 

Spirit Support | Binnenstraat 8 | 4117 GR ERICHEM | 0344 - 62 74 11 | info@spiritsupport.nl